La guía actual para el agentmaxxing, ya que todos van a malinterpretar este titular: Replit alcanzó $240 millones en ingresos en 2025 con aproximadamente 70 empleados. Eso son $3.4 millones en ingresos por persona. Una empresa SaaS típica con esos ingresos tendría 700 personas. Replit operó 10 veces más eficiente. Amjad Masad acaba de recaudar $400 millones a una valoración de $9 mil millones y anunció que está contratando nuevos graduados. Pero los nuevos graduados que describe no son los tradicionales licenciados en informática que se esfuerzan con LeetCode. Contrató a un joven de 18 años que nunca asistió a la escuela de informática, aprendió a programar completamente a través de IA y está superando a ingenieros formados de manera clásica. Agentmaxxing es un flujo de trabajo específico. Tomas un agente de codificación de IA (Replit, Claude Code, Cursor), describes lo que quieres en inglés sencillo, dejas que el agente lo construya, revisas la salida, iteras. Una persona que maneja de 5 a 10 agentes simultáneamente reemplaza a un equipo de 4 a 5 ingenieros junior que cada uno necesita incorporación, gestión y revisión de código. Masad dijo lo que muchos piensan en voz alta en una entrevista el año pasado: si eres un gerente de ingeniería en Meta, ¿contratas a cuatro ingenieros junior con toda la carga adicional, o a un ingeniero senior que puede activar 10 agentes? Los salarios de los ingenieros senior nunca han sido tan altos. Los nuevos graduados que no pueden orquestar agentes están teniendo dificultades. Los nuevos graduados que pueden lo están logrando a los 18 años. La pila práctica se ve así: 1. Te conviertes en el arquitecto, no en el albañil. Tu trabajo es el diseño del sistema, la definición de restricciones y la revisión de calidad. 2. Gestionas a los agentes como reportes directos. Divide el trabajo en partes discretas, asigna cada una a una sesión, revisa la salida, corrige el rumbo. Los mejores operadores ejecutan sesiones paralelas. 3. La claridad de pensamiento importa más que el conocimiento de la sintaxis. Masad dijo que las contrataciones de mayor impacto en este momento son pensadores claros y comunicadores claros. Los llamó "tipos consultores". 4. Entregas 10 veces más área de superficie. El Agente 1 de Replit duró 2 minutos antes de perder coherencia. El Agente 4 funciona 3 horas realizando trabajo de producción. Esa capacidad está multiplicándose por 10 cada pocos meses. Para el próximo año, los agentes manejarán tareas de todo el día. El nuevo graduado que entiende esto construye más en el primer mes que una contratación tradicional en un trimestre. El mercado laboral para juniors no colapsó. Se bifurcó en dos carriles: aquellos que gestionan agentes y aquellos que compiten contra ellos.