如果你认为AI已经对大多数大公司的员工人数没有影响，那你就大错特错了 这种影响不仅体现在裁员数字上，还体现在新员工找到工作的机会有多么稀少 最大的迹象在于新毕业生的失业率，他们是最容易受到AI取代的，因为他们还没有积累专业知识 这已经在今天发生了，而不是五年或十年之后