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如果你認為 AI 尚未對大多數大型公司的員工人數產生影響，那你將大錯特錯。
這種影響不僅體現在裁員數字上，還體現在新聘員工的數量上。
最大的跡象在於新畢業生的失業率，他們最容易受到 AI 取代，因為他們尚未建立專業知識。
這一切已經在今天發生了，而不是五年或十年後。
3月10日 13:05
來自美國銀行首席執行官布萊恩·T·莫伊尼漢（Brian T. Moynihan）關於AI在最新財報季節中節省了多少人力的說法（眾多例子之一）：
“我們公司有18,000名員工從事編碼工作，通過使用AI技術，我們在編碼技術中減少了30%——這是引入新產品或服務或變更流程中的編碼部分，這為我們節省了大約2,000人。”
與此同時，經濟學家們仍然否認AI正在減少就業或提高勞動生產率。
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